Unter dem Motto “Familienfreundlichkeit zahlt sich aus!” startet das Bundesfamilienministerium den Unternehmenswettbewerb ”Erfolgsfaktor Familie 2008“.
Familienorientierte Personalpolitik zahlt sich für Unternehmen vor allem bei der Rekrutierung neuer Fachkräfte aus. “Wer heute Familienfreundlichkeit säe, ernte morgen hohe Motivation und Effizienz unter seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern”, so Familienministerien von der Leyen überzeugt. Familienfreundliche Unternehmen seien zukunfts- und erfolgsorientiert.
Aus diesem Grund fördert […]

nachdem ich ja derzeit - während meiner Freistellungsphase - viel Zeit habe und mich mit meinen diversen Ideen beschäftige, habe ich  mich auch beim

angemeldet. Findet direkt bei mir um die Ecke statt und die Gelegenheit lasse ich mir natürlich nicht entgehen.
Toll finde ich, dass auch eine Kinderbetreuung angeboten wird. Sicherlich für Alleinerziehende, Gründerfamilien und Familienmenschen, die gerne […]

Eine repräsentative Umfrage der Freiburger Saaman Consultants unter 1000 Managern ergab, dass  90% der Führungskräfte unter hohem Stress leiden.
87% setzten zum Ausgleich auf “Familienleben und Partnerschaft” und nur 26% auf “Sport”.
Wer hätte das gedacht. Ich hatte bisher immer das Bild vom erfolgreichen (Single?) Top-Manager im Kopf, der früh Morgens im Park joggen und gar keine Zeit für Famile […]

letzte Woche wurde von Prognos der Familienatlas 2007 vorgestellt. Ein Aspekt für die Bewertung ist das sog. “Handlungsfeld Vereinbarkeit von Familie & Beruf”. Die Bewertung erfolgt hier an folgenden Idikatoren:
Chancengleichheit am Arbeitsmarkt
Betreuungsquote unter dreijähriger Kinder
Ganztagsbetreuungsquote im Kindergartenalter
Wie so oft wird hier die ”Vereinbarkeit von Familie & Beruf” schwerpunktmässig auf die Betreuung von Kindern reduziert. Dies ist sicherlich ein […]