Erfolgreich im Osten: Frauen mit Kind
Lesenswerter Artikel aus der Zeit: Eine aktuelle Studie belegt, dass im Osten mehr Führungspositionen von Frauen belegt werden als im Westen (allerdings nur in mittelständischen Betrieben, da Großunternehmen so gut wie gar nicht im Osten vertreten). Zum großen Teil sind diese Frauen auch Mütter und haben Familie.
Die Studie “Studie “Das volle Leben! Frauenkarrieren in Ostdeutschland” belegt ferner, dass jede zweite erwerbstätige Mutter in vollzeit arbeitet, im Westen sind dies nur 22 Prozent, was u.a darauf zurückzuführen ist, dass die Kinderbetreuung im Osten nach wie vor besser ausgebaut ist als im Westen und “Männer im Osten keine Hausfrauen wollen”…
Am 9. März 2011 um 18:22 Uhr
Ich gehe nicht davon aus, das Männer im Osten keine Hausfrauen wollen. Im Osten sind es sicherlich die funktionsfähigen familiären Strukturen (Oma, Opa, Tante, Onkel passen auf den Nachwuchs auch auf!) , die es Frauen möglich machen, berufstätig zu sein. Dort waren Frauen immer berufstätig, es ist vollkommen normal und gesellschaftlich akzeptiert und unterstützt.
Am 27. April 2011 um 11:16 Uhr
Führungspositionen in Unternehmen sind nun mal eine reine Männerdomäne. Das war so, ist so und wird sich auch in Zukunft nicht so schnell ändern - leider.